1. Als onderhoudsmedewerker instaan voor het onderhoud van de lokalen, bureaus, gemeenschappelijke ruimten in de gebouwen( Dendermonde en Lokeren) teneinde bij te dragen tot een nette en aangename werkomgeving voor de gebruikers.
2. Voor de onderhoudsmedewerkers van gebouwen
Mogelijke taken:
· De bureaus, lokalen, gangen, sanitaire installaties, vergaderzalen en het meubilair schoonmaken en afstoffen;
· De lokalen met geschikte onderhoudsproducten schoonmaken;
· De onderhoudsproducten op een doordachte manier gebruiken;
· Zich voorzien van het nodige gereedschap en de nodige producten;
· Mondeling of schriftelijk het nodige materiaal en de nodige producten aanvragen;
· Het gebruikte materiaal opbergen;
· Het nodige materiaal gebruiken en onderhouden.
3. Als onderhoudsmedewerker instaan voor de verwerking van afval.
Mogelijke taken:
· Afval vervoeren via de daartoe voorziene middelen (containers, vuilniscomprimeerder);
· Afval sorteren volgens de voorschriften.
4. Als kennisbeheerder ontwikkelen en op peil houden van de eigen expertise teneinde het eigen functioneren te optimaliseren.
Mogelijke taken:
· Bestuderen van nieuwe ontwikkelingen van de dienst met het oog op de implementatie ervan in zijn (sub)afdeling
· Volgen van pertinente interne en externe opleidingen
· Kennis delen met de collega’s
Meer info in de bijlage
Gedragsgerichte competenties
· Begrijpen van elementaire zaken, kunnen omgaan met onduidelijke informatie en correct inschatten van de eigen kennis.
Pluspunten
Opgelet: Graag willen wij u erop wijzen dat een indiensttreding uitgesloten is wanneer uit uw strafregister blijkt dat u een correctionele of criminele veroordeling al dan niet met uitstel heeft opgelopen waarvoor nog geen eerherstel werd verkregen.
Er is 1 vacante plaats (2 gecombineerde
contracten bepaalde duur tot 31/12/2024
met mogelijkheid tot verlenging) in het gerechtsgebouw te Noordlaan 31 Dendermonde en Markt 8 te Lokeren. Het gaat om 2 deeltijdse contracten, nl. 1 contract van 24u voor het gerechtsgebouw Dendermonde (Arbeidsrechtbank), Noordlaan 31 en 1 contract van 13u36 voor het gerechtsgebouw te Lokeren (Vredegerecht), Markt 8.
Deze beide contracten worden dan met elkaar gecombineerd, met 3 dagen tewerkstelling te Dendermonde en 2 te Lokeren
Je wordt aangeworven als medewerker (niveau D) op basis van een contract van bepaalde duur. Weddenschaal DC1( minimum €12.951,00 – maximum €14.932,00 bruto jaarsalaris voor een voltijds contract, volgens anciënniteit, niet geïndexeerd). Index vanaf 01/12/2023 = 2,0399.
Via Fedweb kan je een loonsimulator consulteren die een inschatting geeft van jouw bruto- en nettoloon:
Voordelen
Deze kunnen aangevuld worden naargelang wat mogelijk is. Voorbeelden hiervan zijn (aanvullen of schrappen):
· Uitgebreid opleidingsaanbod (te volgen tijdens de werkuren)
· Voordelige hospitalisatieverzekering
· Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
· Voordelen en interessante aanbiedingen via de Fed+-kaart
· Mogelijkheid voor een fietsvergoeding
· Gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
· 26 dagen verlof per jaar (volgens leeftijd en bij voltijdse tewerkstelling) + reglementaire feestdagen en eventuele brugdagen
Eva De Meyer
Eva.DeMeyer@just.fgov.be